Présentation

Chaîne franco-allemande, ARTE (Association Relative à la Télévision Européenne) a été créée en 1992 avec pour mission de rapprocher les européens. Chaîne publique culturelle et européenne, le groupe ARTE se compose en trois entités en France et en Allemagne. Le siège social basé à Strasbourg est chargé de la conception générale des programmes, de la diffusion, du traitement multilingue des programmes et de la production de 20% des programmes dont ceux d’information, les coproductions avec les partenaires européens et les interprogrammes. Média public, ARTE propose une information de qualité reflétant la diversité culturelle européenne et se veut également exemplaire en termes d’amélioration du bilan environnemental, d’engagement social et d’une gouvernance responsable.

Sur quels sujets diversité et inclusion souhaitezvous vous engager ? 

ARTE est attachée à la lutte contre toutes les formes de discrimination et veille à représenter le plus justement possible la diversité des sociétés françaises et allemandes dans les programmes tout comme dans ses structures. L’exemplarité en matière de diversité est l’un des objectifs stratégiques du projet de groupe. De nombreuses actions concrètes ont été mises en place à destination des collaborateurs : signature d’un accord d’entreprise, formations à la diversité dans le recrutement, signature de la charte de la diversité, accès aux webinaires de LEPC… Pour ARTE GEIE, il s’agit d’animer cette thématique de manière régulière et par différents moyens. Néanmoins, actuellement nous sensibilisons prioritairement à propos des situations de handicap au travail, la diversité dans le recrutement et la lutte contre les violences sexistes et sexuelles

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